天津城建集团检测科技有限公司招聘公告-全球快资讯

天津城建集团检测科技有限公司招聘公告

一、公司简介

天津城建集团【tuán】检测科技有【yǒu】限公司，隶属于天津市国资委旗下天津城建集团，为【wéi】集团控股【gǔ】二级子公司，是一家集检测、科研【yán】、工程【chéng】服务为一【yī】体的综合型科技型企业【yè】，在市政、公路【lù】、地铁等基础设【shè】施领域提供一站式技【jì】术服务。经营业务【wù】包【bāo】括工程和技术研究【jiū】和试验发展、公【gōng】路水运工程【chéng】试验检【jiǎn】测服务、环境【jìng】保护监测、建筑工程质【zhì】量检【jiǎn】测【cè】、检【jiǎn】验【yàn】检测【cè】服务【wù】等领【lǐng】域。

(资料图片仅供参考)

公司【sī】现有【yǒu】力【lì】学【xué】室、土工【gōng】室、化【huà】学室等【děng】十【shí】余个专业检测室，涵盖了市政、公路、建筑的检验检测项【xiàng】目。城建检测公司顺应形势，突破发展，全面【miàn】实行现代化、市场化运作，为广大青年人才建【jiàn】立自我超越的平【píng】台。为将公司【sī】做优做【zuò】强，现【xiàn】面向集团内、外【wài】公开【kāi】招聘，公【gōng】告如下：

二、招聘岗位及任职要求

本【běn】次天津城建【jiàn】集【jí】团检测科【kē】技有限【xiàn】公司计【jì】划招聘16人，包括经【jīng】理层3人，中层管理人员1人【rén】，一【yī】般管理岗位7人【rén】，具体招聘岗位及任职【zhí】资【zī】格详见附【fù】件《天津城建集团检测科技有限公司招聘岗位需求【qiú】一览表》。

三、招聘范围及基本条件

(一)选聘范围：面向城建集团内、外公开招聘。

(二)基本条件

1.拥护【hù】党的领导，坚持党的基本路线，有【yǒu】较高的政治素质【zhì】及【jí】良好【hǎo】的职业品德，遵纪守法，正直诚信，廉洁【jié】自律。

2.高度认【rèn】同公司的企业文化、发展愿景及战略方【fāng】向，具有履行【háng】职【zhí】责所必【bì】需的理论知识和实践水平【píng】;有事【shì】业心、责任感、创新【xīn】意【yì】识和团队协作精神。

3.满足拟招聘【pìn】职位所匹配的【de】专业【yè】素养、职业【yè】操【cāo】守和职业【yè】信用，具【jù】备较【jiào】强的业【yè】务能力和计划、组织、执行、协调、沟通等管理能力。

4.身体健康，个人品行和心理素质良好，能够胜任岗位工作。

5.除符合以上基本条件外，同时还应具备拟招聘职位的任职条件。

6.应聘报名人员【yuán】特别优秀者，可适当放宽【kuān】学历、专业、年【nián】龄要求。具体岗【gǎng】位安【ān】排【pái】服从公司调配。

有下列情况之一者不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的;

2.有违法【fǎ】、违纪行【háng】为正【zhèng】在接受审查的或尚在党纪、政纪处分等【děng】影响期内的;

3.录用后构成回避关系的。

四、任期及薪酬福利

(一)合同签订及任用

应聘录取的，与城【chéng】建检测公司签订【dìng】为期三年的劳动【dòng】合同，试用期【qī】三个月，试【shì】用期满考核合格正【zhèng】式录用。经理层设任期【qī】，聘任【rèn】期【qī】三年，聘期满考【kǎo】核合格可续聘。

(二)提供具有【yǒu】一定【dìng】市【shì】场吸【xī】引力的薪酬待【dài】遇，享受五险一金、节日福利、健【jiàn】康体检、生日礼品等福【fú】利。

五、招聘程序

发布公告【gào】—报名—资格审查【chá】—面试—二【èr】次面【miàn】谈—组织考察(背景调查)—确定拟聘人选【xuǎn】—公示—正【zhèng】式录用

六、报名程序

(一)报名时间：自公告发布之日起至6月15日17时整。

(二)报名方式：

请应聘人员如实【shí】填写报【bào】名【míng】信息后，将【jiāng】报名材料发送至指定邮【yóu】箱(cjjczphr@163.com)，应聘邮【yóu】件标题的命名格式为“申报岗位+姓【xìng】名”。报名材【cái】料包括：报名表、学历学位证明(证书【shū】及学【xué】历学位认证报告扫描件)、相关【guān】资【zī】格证书(职称【chēng】、职【zhí】业资【zī】格、专业【yè】成果及【jí】重要奖【jiǎng】励等)的电【diàn】子【zǐ】文件。本次招聘不接受现场递交报名【míng】材料。

七、其他相关说明

1.应聘人【rén】员应对所提交应聘材料【liào】的【de】真实性、完整性【xìng】负责，如发现与事实不符【fú】，公司有权【quán】取消【xiāo】应聘资格。

2.同等条件下优先录取集团系统内应聘人员。

3.资【zī】格初步审【shěn】查结果、面【miàn】试时间及地点将通过邮件、电话【huà】或短信等方式【shì】告知【zhī】，请【qǐng】应聘者提供准确的联系方式并及时【shí】查收。

4.公【gōng】司对应【yīng】聘者信息及提交的【de】材料严格保密，不【bú】做他用，恕不【bú】退还。

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